Out of the box
Als het gebruikelijke niet meer werkt.
Inleiding
De meeste vraagstukken kunnen we oplossen met logisch en rationeel denken. Maar soms is er meer nodig: wanneer we bestaande denkpatronen willen doorbreken, willen komen tot nieuwe visies, of als we alternatieve oplossingen willen bedenken. Daarvoor bieden de creatieve – provocatieve - denktechnieken oplossingen.
In deze workshop wordt uw vraagstuk bij de kraag gevat en worden middels deze denktechnieken een aantal ongebruikelijke oplossingen ontwikkeld, waarna u kunt overwegen één of meer verder uit te werken.
Korte omschrijving
In een intakegesprek wordt getoetst welke formulering van het vraagstuk goede kansen biedt om te komen tot oplossingen.
Vervolgens wordt de workshop georganiseerd, 
waarbij u met een team medewerkers begeleid wordt in het creatieve proces dat in de afbeelding hiernaast is weergegeven.
Na een warming up om in de juiste stemming te komen presenteert u de probleemstelling, waarbij de groep met behulp van technieken u helpt de probleemstelling aan te scherpen.
Vervolgens worden heel veel ideeën gegenereerd met behulp van diverse brainstormvarianten.
Nog tijdens de workshop worden deze ideeën gebundeld en wordt een aantal kansrijk geachte ideeën verder uitgediept tot oplossingen.
Tot slot wordt een actieplan afgesproken om één of meer van de oplossingen in praktijk te brengen.
Toepassing
Deze workshop kan ingezet worden voor alle situaties waarin normale ontwikkelmethoden onvoldoende rendement hebben opgeleverd. Bijvoorbeeld als u wilt komen tot nieuwe bezuinigingsmethoden, een product of proces wilt innoveren, een nieuwe markt wilt veroveren, vastgelopen initiatieven wilt losmaken of als u meer energie in uw team wilt brengen.
Opbrengsten/resultaat
Een workshop ‘out of the box’ levert het volgende op:
- Nieuwe oplossingen
Bruikbare ideeën en oplossingen voor een vastgelopen ontwikkelproces. Als ‘bijvangst’ worden alle ideeën van de betrokkenen vastgehouden, zodat er op een later moment eventueel nog op teruggegrepen kan worden. - Energie
Het werken met creatieve technieken leidt door het speelse karakter steeds tot veel energie in teams. Doordat (hiërarchische) posities geen rol spelen bij het genereren van ideeën wordt dit positieve karakter versterkt. - Draagvlak
Doordat alle medewerkers actief hun ideeën kunnen inbrengen en ook betrokken zijn bij het keuzeproces ontstaat er draagvlak voor de gekozen oplossing(en). Voor iedereen is immers transparant waarom ideeën wel of niet uitgewerkt worden tot oplossingen.
Praktische informatie
Aantal deelnemers: 6 – 18. Er wordt gewerkt met subgroepen van 5 à 6 personen. Om de inbreng zo divers mogelijk te krijgen is het aan te bevelen om vaste teams aan te vullen met enkele buitenstaanders.
Duur van de simulatie: 2 dagdelen.
Ruimte: Plenaire ruimte voor de totale groep en subgroepruimtes. Per ruimte dient een flap-over beschikbaar te zijn.
Kosten workshop: € 3.450,=, excl. BTW en locatiekosten, inclusief intakegesprek.
Deze prijs is gebaseerd op de begeleiding door één trainer, waarbij de subgroepen zelf hun proces begeleiden en de verslaglegging verzorgen. Desgewenst kunnen wij dat ook verzorgen, zodat de deelnemers zich volledig kunnen concentreren op de inhoud en de ideevorming.
Meer informatie / afspraak
Voor meer informatie of voor het maken van een afspraak voor een intakegesprek verzoeken wij u contact op te nemen met Stéphanie van der Horst of dit formulier ingevuld aan ons te mailen.
Telefoon: 030 215 50 70
E-mail:
Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
